El gremio celebró su decimo sexto aniversario, destacando las relaciones estratégicas entre sus miembros, en base a la cooperación y capacidad para responder ante las crecientes exigencias técnicas, ambientales, administrativas y sociales, bajo una misma línea y con alto estándar de transparencia, ética y probidad.
En instalaciones de Restaurante Caleuche Buque Madre, la Asociación Gremial de Suministradores Técnicos para Minería e Industria, SUTMIN, realizó su evento de fin de año junto a representantes de compañías mineras, organizaciones gremiales, invitados especiales y a la destacada participación de Jorge Riesco, presidente de Sociedad Nacional Minera, SONAMI, quien expuso los nuevos desafíos y proyecciones claves para el rubro para el 2025.
La actividad se inició con las palabras del presidente de SUTMIN, quién en su discurso puntualizó que “la cultura de colaboración y sinergias entre sus asociados ha permitido que los proveedores no solo se conecten con los mandantes mineros, sino que también desarrollen relaciones estratégicas que potencian las oportunidades de negocio. La unión de fuerzas entre proveedores facilita una oferta de valor más robusta, donde cada integrante del gremio puede aportar su especialización y experiencia, generando así un impacto positivo en la cadena de valor”.
Por su parte, el presidente de Sonami se refirió al escenario para el próximo año, “el sector minero chileno enfrenta un estancamiento y desafíos significativos, pero a pesar de un entorno global incierto y desafíos internos, la minería tiene la oportunidad y la responsabilidad de liderar el crecimiento económico de Chile al 2025 mediante estrategias adecuadas, acciones concretas y colaboración efectiva, manteniendo su posición como pilar esencial del país.”
Los expositores coincidieron en que la responsabilidad política y fiscal deben dar señales de reactivación, con reglas claras para atraer y materializar nuevas inversiones. Del mismo modo, mejorar la «permisología» es absolutamente necesario, indicó el presidente de Sutmin. “Se necesitan más proyectos en la minería y no menos. Un mensaje que debe quedar bien claro, ya que si bien la gran minería tiene expectativas de ampliar sus operaciones y su producción para 2025, cambios legislativos e incentivos de políticas públicas en seguridad y empleo, son necesarias para dar un impulso productivo a la pequeña y mediana minería, sector donde la impronta y rol de los proveedores es vital y estratégica”.
En el evento, SUTMIN reconoció a tres empresas asociadas por su destacado desempeño durante 2024. Southblu, parte del Holding Pimasa, recibió el premio a la Sustentabilidad por su contribución al desarrollo de prácticas responsables y al cuidado del medio ambiente.
Tecfluid fue distinguida en la categoría Proyecto Destacado 2024 por sus innovadoras plantas automáticas de dosificación de reactivos para espesadores y EW, que generan un importante valor técnico en el sector.
Por último, Polytrans fue galardonada con la distinción Innovación Local, gracias a su proyecto de exportación y resposición de repuestos, partes y piezas para correas transportadoras fortaleciendo la competitividad en el mercado nacional e internacional.
16 años de Sutmin
“El gremio nació por la insuficiente representatividad de varias empresas proveedoras, medianas y pequeñas, ante las compañías mineras”, recordó Lecannelier. Raúl Sigren, el principal fundador, contactó a Andrés Colomer, de Jacol, Roberto Mercado, de Metalcop, Juan Carlos Michels, de Tecpromin, a Andrés Bezanilla, de Euroestandard y a Carlos Stipicic, de Polimin para crear e inscribir legalmente a Sutmin como gremio.
“Sutmin es un gremio creado a pulso por fundadores emprendedores y que actualmente, gran parte de los asociados, son los dueños de sus empresas y participan activamente en la gestión de la asociación, y algunos pertenecen a la segunda generación y otros hasta la tercera”, especificó Lecannelier en el evento de cierre de año de la asociación gremial.
